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Après une dizaine d’année dans les achats industriels, principalement pour la division ferroviaire d’Alstom, Jocelyn est devenu formateur auprès de managers, sur des thématiques telles que la motivation, la gestion du temps, la conduite d’entretiens, de réunions, l’accompagnement au changement, la gestion de conflit…Il enseigne également à l’Ecole de Management IESEG, sur des thématiques autour du leadership.
Formé au jeu d’acteur, il donne des cours de théâtre et utilise ces techniques aux services des formations à la prise de parole en public, à la communication interpersonnelle, si importantes dans l’activité de manager.
Chacune des interventions de Jocelyn sensibilise sur l’importance d’humaniser les rapports professionnels, pour la motivation, l’efficacité et le bien-être au travail.

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