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Un support de formation numérique au service des jurys de concours
Hôpital 2007, la logique de pôles en question
Développer des recrutements de qualité
Conduire le changement, un séminaire management
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Un support de formation numérique au service des jurys de concours En 2007, Cohérences conçoit, rédige et met en forme un support de formation numérique destiné aux membres de jurys de concours d'un organisme de recherche. -Un support interactif et évolutif -Un outil de professionnalisation du recrutement -Un vecteur d'image pour la DRH 
Voir le plan du support numérique
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Hôpital 2007, la logique de pôles en question Comment organiser un hôpital en pôles ? Constituer et faire fonctionner le Comité Exécutif ? Faire fonctionner la codirection médicale, administrative et soignante ? Articuler approches économique et humaine ?... Pour répondre à ces questions, Cohérences a réalisé une étude de terrain auprès des acteurs hospitaliers.  Voir la fiche sur la logique des pôles
Consulter le programme de formation
Téléchargez les résultats de l'étude
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Développer des recrutements de qualité
Face à de nouveaux enjeux - remplacement de personnels partant en retraite,
accompagnement des réorganisations, ... - les professionnels RH ont à assurer la qualité des recrutements dans leurs différentes dimensions.
Didier Pacoret, consultant, vous présente les enjeux actuels et les cinq dimensions du recrutement.
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Conduire le changement, un séminaire management
Chaque année l'AG2R met en place des séminaires : "Managers : Perspectives 2005" est destiné à favoriser les échanges autour du management.
Wanda Slama, consultante et co-fondatrice de Cohérences y participe en animant un cercle d'échanges sur la conduite du changement.
Définition ? Objectifs ? Apports ? Pour en savoir +
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